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給与代行のよくある質問

Q.人事異動や退職等による後任者への給与事務の引き継ぎはサポート可能ですか?

A.給与計算業務のノウハウが豊富な当社へお任せいただければ、大丈夫です。
担当者の方の人事異動や退職の影響を最小限に抑えて、給与計算業務の引き継ぎを行ないます。

Q.給与支払前に給与計算結果や内容を確認することはできますか?

A.もちろん可能です。給与計算処理が終わった段階で、給与明細をお送りする前に、支給控除一覧(データ)をお送りし、事前にご確認いただくことになります。

Q.年の途中からでも依頼できますか?

A.年の途中からでも、問題なくご依頼いただくことができます。お気軽にご相談ください。

Q.正社員とアルバイトとで、締切日と支給日が異なりますが、対応できますか?

A.もちろん対応可能です。支給日が異なる場合には、別途オプション料金が必要です。

<p class="pt10 mb30 common-contact"><a href="/contact/"><img class="opacity" src="http://kanazawa-setsuritsu.com/aiquae1Shaech3ohDohseiy2keph9qua/wp-content/uploads/2014/10/bnr18.jpg" alt="サービスに関するご質問・お見積り依頼は無料です"></a></p>

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